| |
ICS 13.180 Březen 2005
|
Ergonomie tepelného prostředí - |
ČSN 83 3554 |
idt ISO 15265:2004
Ergonomics of the thermal environment - Risk assessment strategy for the prevention of stress or discomfort in thermal
working conditions
Ergonomie des ambiances thermiques — Stratégie d'évaluation du risque pour la prévention de contraintes
ou d'inconfort dans des conditions de travail thermiques
Ergonomie der thermischen Umgebung - Strategie zur Risikobeurteilung zur Abwendung von Stress oder Unbehagen
unter thermischen Arbeitsbedingungen
Tato norma je českou verzí evropské normy EN ISO 15265:2004. Evropská norma EN ISO 15265:2004 má status české technické normy.
This standard is the Czech version of the European Standard EN ISO 15265:2004. The European Standard EN ISO 15265:2004 has the status of a Czech Standard.
|
|
© Český normalizační institut, 2005 72860 |
Národní předmluva
Citované normy
ISO 13731 zavedena v ČSN EN ISO 13731 (83 3545) Ergonomie tepelného prostředí - Slovník a značky
Vypracování normy
Zpracovatel: Ing. Zdeněk Chlubna - ERGOTEST, IČ 11131292
Pracovník Českého normalizačního institutu: Ing. Josef Vašák
|
EVROPSKÁ NORMA EN ISO 15265 |
ICS 13.180
|
Ergonomie tepelného prostředí - Ergonomics of the thermal environment - |
|
|
Ergonomie des ambiances thermiques - |
Ergonomie der thermischen Umgebung - |
Tato evropská norma byla schválena CEN 2004-07-29.
Členové CEN jsou povinni splnit Vnitřní předpisy CEN/CENELEC, v nichž jsou stanoveny podmínky, za kterých se musí této evropské normě bez jakýchkoliv modifikací dát status národní normy. Aktualizované seznamy a bibliografické citace týkající se těchto národních norem lze obdržet na vyžádání v Řídicím centru nebo u kteréhokoliv člena CEN.
Tato evropská norma existuje ve třech oficiálních verzích (anglické, francouzské, německé). Verze v každém jiném jazyce přeložená členem CEN do jeho vlastního jazyka, za kterou zodpovídá a kterou notifikuje Řídicímu centru, má stejný status jako oficiální verze.
Členy CEN jsou národní normalizační orgány Belgie, České republiky, Dánska, Estonska, Finska, Francie, Irska, Islandu, Itálie, Kypru, Litvy, Lotyšska, Lucemburska, Maďarska, Malty, Německa, Nizozemska, Norska, Polska, Portugalska, Rakouska, Řecka, Slovenska, Slovinska, Spojeného království, Španělska, Švédska a Švýcarska.
|
CEN Evropský výbor pro normalizaci European Committee for Standardization Comité Européen de Normalisation Europäisches Komitee für Normung Řídicí centrum: rue de Stassart 36, B-1050 Brusel © 2004 CEN Veškerá práva pro využití v jakékoli formě a jakýmikoli prostředky Ref. č. EN ISO 15265:2004 E |
Předmluva
Tento dokument (EN ISO 15265:2004) byl vypracován Technickou komisi ISO/TC 159 „Ergonomie“ ve spolupráci s technickou komisí CEN/TC 122 „Ergonomie“, jejíž sekretariát zajišťuje DIN.
Této evropské normě je nutno nejpozději do února 2005 dát status národní normy, a to buď vydáním identického textu, nebo schválením k přímému používání, a národní normy, které jsou s ní v rozporu, je nutno zrušit nejpozději do února 2005.
Tento dokument nahrazuje EN 28996:1993.
Podle Vnitřních předpisů CEN/CENELEC jsou tuto evropskou normu povinny zavést národní normalizační organizace následujících zemí: Belgie, České republiky, Dánska, Estonska, Finska, Francie, Irska, Islandu, Itálie, Kypru, Litvy, Lotyšska, Lucemburska, Maďarska, Malty, Německa, Nizozemska, Norska, Polska, Portugalska, Rakouska, Řecka, Slovenska, Slovinska, Spojeného království, Španělska, Švédska a Švýcarska.
Oznámení o schválení
Text ISO 15265:2004 byl schválen CEN jako EN ISO 15265:2004 bez jakýchkoliv modifikací.
Obsah
Strana
Úvod................................................................................................................................................................................................... 6
1 Předmět normy.................................................................................................................................................................... 7
2 Normativní odkazy............................................................................................................................................................... 7
3 Základní principy strategie................................................................................................................................................ 7
4 1. etapa: "Pozorování"........................................................................................................................................................ 8
4.1 Cíle......................................................................................................................................................................................... 8
4.2 Postup................................................................................................................................................................................... 8
5 2. etapa: "Analýza"............................................................................................................................................................ 10
5.1 Cíle....................................................................................................................................................................................... 10
5.2 Postup................................................................................................................................................................................. 11
6 3. etapa: "Expertiza".......................................................................................................................................................... 13
6.1 Cíle....................................................................................................................................................................................... 13
6.2 Postup................................................................................................................................................................................. 14
Příloha A (informativní) Příklady preventivních opatření......................................................................................................... 15
Bibliografie...................................................................................................................................................................................... 16
Úvod
Tato mezinárodní norma je jednou z řady norem určených k posuzování tepelného prostředí. Byla vypracována ISO/TC 159/SC 5/WG 1, Tepelné prostředí na základě výsledků výzkumného projektu BIOMED II „TEPELNÝ STRES“, který byl realizován za podpory Evropské unie.
Další normy této řady popisují jakým způsobem se musí posuzovat nebo kvantifikovat parametry ovlivňující termoregulaci člověka v daném prostředí. Dále specifikují jak se musí tyto parametry integrovat za účelem předem stanoveného snižování diskomfortu nebo zdravotního rizika v těchto prostředích. Tento dokument byl vypracován za účelem normalizace metod, které mají odborníci v oblasti ochrany zdraví při práci používat v přístupu k danému problému souvisejícímu se stresem a diskomfortem v tepelných pracovních podmínkách, a postupně vybírat potřebné informace k řešení nebo předcházení jeho vzniku.
1 Předmět normy
Tato mezinárodní norma popisuje strategii posuzování a interpretace rizika fyziologických omezení nebo diskomfortu při práci v daném klimatickém prostředí.
Je použitelná v jakékoliv pracovní situaci se stálými nebo proměnlivými klimatickými podmínkami, metabolizmem nebo oděvem.
Tato mezinárodní norma nepopisuje jednotlivý postup, ale předkládá strategii ve třech etapách, které mohou být postupně použity k získání hlubšího pohledu na pracovní podmínky tak, jak je to potřebné k přijetí nejvhodnějších závěrů o příslušném riziku a určení nejlepších kontrolních a preventivních opatření.
Je zásadně zaměřena k prevenci a/nebo kontrole těchto pracovních problémů v horkém nebo chladném prostředí. Riziko různých poruch a/nebo diskomfortu v důsledku tepla nebo chladu je proto hodnoceno jen do té míry, aby bylo dosaženo tohoto cíle.
Uživatelé však musí dbát na národní právní předpisy, které mohou požadovat, aby se posuzování rizika provádělo systematičtěji.
Popisovaná strategie zaměřená na prevenci a návrh pracovních podmínek se týká průměrného pracovníka. V posledním kroku každé etapy strategie jsou vzaty v úvahu rozdíly mezi jednotlivci prostřednictvím lékařského dozoru (krátkodobě) a stálým sledováním (dlouhodobě).
Mezinárodní norma, na které je tato strategie založená, však již zahrnuje určitý stupeň bezpečnosti, protože její limity a/nebo doporučení směřují k ochraně většiny zdravotně způsobilých pracovníků.
-- Vynechaný text --